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Misión y Valores

Nuestra Misión

Transformar de forma rápida y eficiente la investigación en terapia celular en productos verdaderamente innovadores y hacérselos llegar a médicos y pacientes.

Nuestros Valores Corporativos

Innovación

  • Ser creativo y tener la mente abierta a nuevas ideas y formas de hacer diferentes.
  • Tener iniciativa propia y ser valiente para proponer mejoras en el día a día.
  • Aprender e integrar conocimientos para responder a las necesidades del mercado para generar una ventaja competitiva.

Respeto por las personas

  • Compromiso con la seguridad y la salud de las personas.
  • Tolerancia frente a las diferencias de caracteres y formas de trabajar.
  • Tratar a los demás como quieres que te traten, la educación como norma básica.
  • Reconocer los éxitos y compartir los fracasos de los demás.

Compromiso con la consecución de objetivos

  • Establecer metas tangibles y concretas.
  • Concentrar esfuerzos en lo realmente importante.
  • Gestionar los recursos de modo eficiente y flexible.
  • Mejora continua y afán de superación.

Respeto por el medio ambiente

  • Trabajar reduciendo al máximo los efectos negativos sobre el medio ambiente.
  • Educación, concienciación e información sobre nuestro entorno y cómo influimos en él.
  • No conformarnos y superar los mínimos establecidos.

Integridad

  • Ser leal consigo mismo y con la empresa, actuando con coherencia y compromiso.
  • Asumir errores de equipo y propios, informar y comunicar con voluntad de mejora.
  • Reconocer las carencias y solicitar ayuda sin temor al qué dirán.
  • Profesionalidad, consciencia y coherencia en las actuaciones del día a día.

Trabajo en equipo

  • Es trabajar en cooperación con otros de una manera planificada, coordinada y armónica, anteponiendo el objetivo colectivo a los individuales.
  • Compartir los conocimientos y experiencias a favor del grupo y de cada uno de sus miembros.
  • Ser capaz de dar y aceptar críticas constructivas, incluso con uno mismo y saber reconocer los errores y los logros.
  • Asumir las decisiones y opiniones del equipo aún sin estar de acuerdo.